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Candidaturas encerradas

ANALISTA DE TESTE PL

Descrição da vaga

Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.


Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.


Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades:


  • Responsável por planejar, executar e controlar o esforço necessário à manutenção da garantia da qualidade do produto e os testes realizados 

Atribuições:


  • Conhecimento de falhas e técnicas de testes em software;
  • Conhecimento do domínio (altamente desejável);
  • Conhecimento do sistema ou do aplicativo em teste (altamente desejável);
  • Experiência em uma variedade de esforços de teste (desejável);
  • Conhecimentos de ferramentas de gestão de testes, bug trackinge teste automatizado. Experiência em Gestão e planejamento de Testes.
  • Suporte em situações de alta complexidade
  • Deve ser capaz de priorizar Testes para alinhar o escopo da disciplina ao prazo disponível.
  • Ter conhecimento para realização de testes e validações de Segurança, sendo capaz de identificar vulnerabilidades de segurança e propor melhorias nos sistemas.
  • Deve ser capaz de avaliar os aspectos mais comuns de segurança indicados pelo organismo OWASP (https://www.owasp.org/).
  • Deve ser capaz de avaliar os Requisitos não-funcionais de Desempenho de um sistema através do uso de ferramentas específicas e monitores.
  • Deve ser capaz de utilizar as ferramentas JMeter eRationalPerformance Tester(RPT)
  • Experiência em geração de documentação básica de testes como Pianos, Roteiros Evidências e Massa de Testes.
  • Deve ser capaz de criarscriptsna ferramenta RFT, bem como trabalhar com execução automatizada com massa de dados variável (datapool).
  • Identificar os itens de teste-alvo a serem avaliados pelo esforço de teste;
  • Avaliar o resultado de cada ciclo de teste.
  • Execução de testes funcionais, aderência, integração aplicativo-sistema operacional, integração aplicativo-hardware, integração aplicativo-back-end, performance, compatibilidade, consumo de bateria, utilização de recursos de hardware, interrupção, conectividade, segurança;
  • Conhecimento em automatização de testes. 


Requisitos e qualificações

Certificações: 


Desejável:


  •  ATC — Analista de Teste- Certificado do IBQTS - Instituto Brasileiro de Qualidade em Testes de Software
  • CBTS - Certificação Brasileira de Teste deSoftwareda ALATS - Associação Latino Americana de Teste deSoftwareou equivalente ou certificações similares

Formação:

Graduação completa em uma das seguintes áreas: Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Processamento de Dados, Sistemas de Informação, Informática, Engenharia da Computação ou demais áreas de Tecnologia da Informação ou Curso Superior completo em qualquer área e Especialização na área Tecnologia da Informação.

Informações adicionais

Nossos benefícios:


  • Seguro Prudential: seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade (conforme regras da seguradora).
  • Day off de aniversário: folga no dia ou no mês do aniversário.
  • Dias de ausência: após 1 ano de contrato, possibilidade de até 22 dias úteis de ausência sem prejuízo financeiro, mediante aviso prévio para organização da demanda.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista com RH/GESTOR
  5. Etapa 5: Checagem de Referência
  6. Etapa 6: Conferência Certificados e Certificações exigidos para o cargo
  7. Etapa 7: Carta Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Conheça nossa empresa.

A Globalweb é especialista em tecnologia para o seu segmento, comprometida com a diversidade e inclusão em todas as suas formas. Acreditamos que um ambiente diverso traz mais inovação, colaboração e bem-estar para todos. Estamos em busca de pessoas que queiram crescer conosco e fazer a diferença. Valorizamos a troca de experiências e acreditamos que diferentes perspectivas tornam nosso time mais forte.

 

Na Globalweb, valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Incentivamos candidaturas de pessoas com deficiência (PCD), pessoas negras, LGBTQIA+, mulheres, e qualquer pessoa que se identifique com grupos sub-representados no mercado de trabalho.