ESTÁGIARIO RH
Descrição da vaga
Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia a dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.
Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários que utilizam nossa solução diariamente.
No RH, atuamos próximos às áreas de negócio, apoiando líderes e times em temas como recrutamento, desenvolvimento, engajamento e clima organizacional.
Colaboração, empatia e senso de dono fazem parte do nosso dia a dia, enquanto estruturamos processos, implantamos melhorias e cuidamos da jornada dos colaboradores.
Fazendo parte da nossa equipe, você terá a oportunidade de aprender na prática, apoiar rotinas importantes de RH e impactar a experiência de centenas de pessoas dentro da empresa.
Responsabilidades e atribuições
Apoiar o time de DHO em atividades como:
- Treinamento e Desenvolvimento
- Apoiar na organização de treinamentos, workshops e palestras.
- Controlar listas de presença, certificados e registros em planilhas e sistemas.
- Ajudar na logística de eventos de desenvolvimento (convites, salas, materiais).
- Onboarding e Jornada do Colaborador
- Apoiar na preparação de materiais de integração.
- Acompanhar os primeiros dias de novos colaboradores com pesquisas simples e lembretes.
- Auxiliar na comunicação de boas-vindas e rituais de entrada.
- Campanhas Internas e Engajamento
- Apoiar a criação, comunicação e execução de campanhas internas de engajamento (datas comemorativas, ações temáticas, campanhas de reconhecimento).
- Auxiliar na organização de eventos internos e ações para fortalecimento da cultura.
- Ajudar a coletar feedback dos colaboradores sobre as campanhas e ações realizadas.
- Programas de Saúde Emocional, Cultura e Carreira
- Apoiar na divulgação de iniciativas de Saúde Emocional (conteúdos, comunicados, ações de cuidado e bem-estar).
- Auxiliar em ações ligadas à Cultura Organizacional (valores, comportamentos, rituais internos).
Requisitos e qualificações
REQUISITOS:
- Graduação cursando em: Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Informações adicionais
- Vale Refeição ou Vale Alimentação
- Vale Transporte: concedido para o trajeto residência – trabalho – residência, com desconto mensal de 6% sobre o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento comportamental
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista RH / Gestor
- Etapa 5: Checagem de Referência
- Etapa 6: Conferência Certificados e Certificações exigidos para o cargo
- Etapa 7: Carta Proposta
- Etapa 8: Contratação
Conheça nossa empresa.
A Globalweb é especialista em tecnologia para o seu segmento, comprometida com a diversidade e inclusão em todas as suas formas. Acreditamos que um ambiente diverso traz mais inovação, colaboração e bem-estar para todos. Estamos em busca de pessoas que queiram crescer conosco e fazer a diferença. Valorizamos a troca de experiências e acreditamos que diferentes perspectivas tornam nosso time mais forte.
Na Globalweb, valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Incentivamos candidaturas de pessoas com deficiência (PCD), pessoas negras, LGBTQIA+, mulheres, e qualquer pessoa que se identifique com grupos sub-representados no mercado de trabalho.
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