Pular para o conteúdo principal

ANALISTA DE INFRAESTRUTURA SR

Ir para candidatura

Descrição da vaga

  • Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
  • Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.
  • Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários que utilizam nossa solução diariamente.

Responsabilidades e atribuições

  • Administrar ambientes Microsoft Azure, incluindo provisionamento, monitoramento e otimização de recursos.
  • Implementar e gerenciar clusters Kubernetes e OpenShift.
  • Automatizar processos e pipelines utilizando práticas DevOps (CI/CD).
  • Garantir conformidade com políticas de segurança e governança corporativa.

Requisitos e qualificações

  • Formação: Nível superior na área de informática, ou formação de nível superior com pós-graduação na área de informática.
  •  Experiência prática com Kubernetes e OpenShift.
  • Domínio de ferramentas DevOps (Azure DevOps, Jenkins, Git, Docker).

Desejável:

  • Conhecimento em Spring Boot e integração com microserviços.

Diferencias:                    

  • Certificações adicionais em DevOps ou Kubernetes.
  • Experiência com monitoramento e observabilidade (Prometheus, Grafana).
  • Conhecimento em práticas de segurança em nuvem.

 

Certificação:

  • Certificação AZ-104 (Microsoft Azure Administrator).

Competências Comportamentais

  • Proatividade e capacidade de resolver problemas complexos.
  • Boa comunicação e trabalho colaborativo com equipes multidisciplinares.
  • Organização e atenção aos detalhes.

Informações da Vaga:

  • Contrato: CLT.
  • Modelo de atuação: Hibrido (3 dias presenciais e 2 remotos).
  • Local de trabalho: Avenida República do Chile, Rio de Janeiro-RJ.
  • Horário de trabalho: das 09:00 as 18:00 de segunda a sexta-feira.

Informações adicionais

Nossos benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação;
  • Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
  • Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
  • Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
  • Ginástica Laboral - Wellhub.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com RH e Gestor
  4. Etapa 4: Checagem de Referência
  5. Etapa 5: Conferência Certificados e Certificações exigidos para o cargo
  6. Etapa 6: Carta Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Conheça nossa empresa.

A Globalweb é especialista em tecnologia para o seu segmento, comprometida com a diversidade e inclusão em todas as suas formas. Acreditamos que um ambiente diverso traz mais inovação, colaboração e bem-estar para todos. Estamos em busca de pessoas que queiram crescer conosco e fazer a diferença. Valorizamos a troca de experiências e acreditamos que diferentes perspectivas tornam nosso time mais forte.

 

Na Globalweb, valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Incentivamos candidaturas de pessoas com deficiência (PCD), pessoas negras, LGBTQIA+, mulheres, e qualquer pessoa que se identifique com grupos sub-representados no mercado de trabalho.  

Candidatar-se
Candidatar-se